Trasie sa pod vami stolička? Signály, ktoré by vás mali varovať

Šéf vás kritizuje čoraz častejšie
A to nielen súkromne, medzi štyrmi očami, ale aj verejne, pred kolegami či dokonca pred klientmi. Viac na vás útočí a kritizuje vás aj kvôli cudzím chybám.

Máte menej úloh, ale zato nesplniteľných
Dostáva menej vašich „klasických“ úloh, ale zato viac nesplniteľných úloh, s ktorými nemáte žiadne skúsenosti, ktoré ste predtým nerobili a ktoré nespadajú pod vaše kompetencie.

Zablokované informácie
Na firemnom intranete sa odrazu nemôžete dostať k niektorým zložkám. Bol vám zamietnutý prístup, pričom ostatní kolegovia s tým problém nemajú.

Kolegovia na vás pozerajú cez plece
Kolegovia sa vám vyhýbajú, ignorujú vás alebo sa vám pri rozhovore nepozerajú do očí. Zrejme vedia, čo sa vo firme deje, ale nesmú o tom hovoriť.

Pokazili ste pridelený projekt
Dôležitý projekt, na ktorý sa šéf spoliehal, a ktorý mal priniesť firme nemalé finančné prostriedky, nevyšiel „vďaka“ vám. Toto je naozaj problém a firma vždy zvažuje ponechanie si takýchto pracovníkov.

Zrušené odmeny
Ak vám šéf nedal odmeny, ale ostatným kolegom áno, nie je to pre vás dobrým znamením. Zrejme nie je spokojný s vašou prácou a hrozí vám minimálne vážny rozhovor.

Nútená dovolenka
Ak vám šéf poklepe po pleci s tým, že si máte zobrať dovolenku, vedzte, že je zle. Teda pokiaľ to nie je váš priateľ, ktorý vie, že ste toho mali v poslednom čase naozaj veľa a oddýchnuť vás posiela naozaj úprimne.

Kontrola dochádzky
Ak šéf stojí pri vchode a striehne, kedy prídete a kedy odchádzate, zrejme sa niečo chystá. Teda za predpokladu, že to nerobil aj predtým a všetkým zamestnancom.

Inzerát na vaše miesto
Pokiaľ uverejnila firma inzerát, že hľadá nového človeka a názov pozície je presne tá, ktorú zastávate vy, je to jasné znamenie, že končíte. O tom už niet prakticky pochýb. Jedine, že by vás chceli povýšiť, ale to by ste zrejme už vedeli.

Výberové konanie
Pokiaľ dôjde k výberovému konaniu na váš „flek“, vedzte, že je koniec a mali by ste sa porozprávať s nadriadeným, o čo vlastne ide a zariadiť sa podľa toho.