Senior konzultant odmeňovania a benefitov

Ponuka práce

Dátum pridania: 17.1.2019

Práca

Buďte súčasťou tímu, v ktorom budete zlepšovať a rozvíjať systém odmeňovania, benefitov a vybraných pracovných nástrojov pre zamestnancov Slovak Telekomu.



Čomu sa budete venovať:



• Metodická a konzultačná rola pre bonusové schémy a systém hodnotenia

• Zabezpečovať aktuálnosť interných dokumentov v relevantnej oblasti

• Spravovať a pripravovať podklady a kalkulácie pre odmeňovanie top manažmentu

• Sledovať trendy na trhu v oblasti odmeňovania a benefitov, analyzovať a interpretovať dáta z interných a externých prieskumov a navrhovať riešenia

• Riadiť revíziu miezd zamestnancov

• Riadiť a vykonávať grading pracovných pozícií, byť kontaktom pre externého dodávateľa

• Riadiť, koordinovať a podieľať sa na vybraných projektoch a vyhodnocovať ich efektivitu

• Riadiť náklady v oblasti benefitov a vybraných pracovných nástrojov

• Poskytovať konzultácie vrcholovému manažmentu

• Pripravovať pravidelné i ad-hoc analýzy a výkazy pre interné aj externé účely vrátane skupiny Deutsche Telekom

 

Druh pracovného pomeru

hlavný

Požiadavky na zamestnanca

vysokoškolské II. stupňa
Anglický jazyk

Miesto práce

Bratislava

Kategória

Ľudské zdroje a personalistika

Povolania

Personalista, Špecialista pre odmeňovanie