Vo Francúzsku už nie je povolená práca s firemným emailom po 18tej hodine.

Dohoda medzi zamestnávateľmi z technologického priemyslu a francúzskymi odbormi znamená , že okolo jedného milióna pracovníkov v digitálnom a poradenskom odvetví už nebude musieť odpovedať na elektronickú komunikáciu svojich zamestnávateľov mimo pracovných hodín.

Zatiaľ čo tento krok uvítali pracovníci v dotknutých firmách po celom Francúzsku tak zamestnávatelia, medzi ktorými sú aj spoločnosti ako Facebook alebo Google, nepovažujú nariadenie za príjemnú zmenu. Podľa štúdie vo Francúzsku asi 39 % pracovníkov a 77 % manažérov kontroluje svoj pracovný email v súvislosti s pracovnými záležitosťami vo večerných hodinách, cez víkend ako aj na svojej dovolenke. Štatutárna dohoda znamená, že zamestnanci už nebudú pod tlakom sledovania svojich pracovných mobilných telefónov.

"Musíme pozorne sledovať a taktiež merať dĺžku a dodržiavanie digitálne pracovnej doby " povedal generálny zástupca konfederácie manažérov Michel de la Force . "Môžeme pripustiť ďalšiu prácu vo výnimočných prípadoch, ale vždy sa musíme vrátiť k tomu, čo je normálne a to kedy je čas sa odpojiť a prestať byť neustále v práci . "

Francúzi majú už od roku 1999 skrátený pracovný týždeň na 35 hodín, ktorého zavedením malo prísť k zníženiu nezamestnanosti . Avšak , miera nezamestnanosti v krajine sa v súčasnosti pohybuje na úrovni 10,2 % .